5 soļi par NILLTPFN likuma izpildi atbildīgo personu iecelšanai

Ņemot vērā, ka atbilstoši NILLTPFN likuma 10. pantam 30 dienu laikā pēc likuma subjekta statusa iegūšanas uzņēmējam ir jāieceļ par likuma prasību izpildi atbildīgā persona, ir vērts:

1. veltīt laiku pārdomām par iekšējās kontroles sistēmas uzbūvi, īpašu uzmanību pievēršot klienta izpētes un lēmuma pieņemšanas procesa organizēšanai.
2. nodrošināt atbildīgas personas, kā arī citu darbinieku, kas tiks iesaistīti NILLTPFN likuma izpildē, atbilstības novērtēšanu, t.i. reputācijas, sodāmības pārbaudi.
3. iecelt augstākās vadības (valdes) locekli par NILLTPFN politikas apstiprinātāju un likuma izpildes procesa uzraugu.
4. pieņemt lēmumu, kam tiks uzticēta uzņēmuma NILLTPFN politikas un procedūras izstrāde. Tieši šajā posmā var izveidot optimālo klientu izpētes procesu.
5. iecelt par klientu izpēti atbildīgos darbiniekus, kas nodrošinās NILLTPFN politikas un ar to saistīto procedūru izpildi.

Labi strukturēta NILLTPFN politika un pārdomātas procedūras ir kā stingrs pamats mājai. Pārdomāta funkciju sadale un pareizi izvēlēta atbildīgā persona ir kā taisnas sienas un drošs jumts virs galvas. Uztveriet sava uzņēmuma iekšējās kontroles sistēmas izstrādi kā savas mājas būvniecību un atcerieties, ka katram posmam var piesaistīt citu izpildītāju.

Sadaliet funkcijas tā, lai visu darbu, kuru iespējams standartizēt, veic atbildīgais darbinieks ar zemāku kompetenci, bet lēmumus, kas nes lielāku risku, pieņem darbinieks ar lielāku pieredzi un kompetenci.

Atbilst komanda